Le CESU
Le CESU (Chèque Emploi Service Universel) Domiserve. Moyen de paiement simple et sécurisé (e-CESU ou CESU papier) permettant de régler plus de 20 prestations de services à la personne : garde d'enfant, soutien scolaire, entretien de la maison...
Le CESU existe sous 2 formats
Le CESU est un moyen de paiement simple et sécurisé permettant de régler les services à la personne. Grâce à lui, vous facilitez votre quotidien en réglant plus de 20 prestations de services à la personne
Pensez au compte CESU électronique
Plus pratique, et plus écologique 🍃, le e-CESU est un compte électronique qui vous permet d’effectuer un virement au centime près auprès de votre intervenant.
Par ailleurs, si vous êtes utilisateur de l’emploi direct, le e-CESU va faciliter vos démarches :
- Règlement du salarié(e) 24h/24, 7j/7 et au centime près à la manière d’un virement bancaire classique
- Déclaration du salarié(e) 24h/24, 7j/7 sur un seul et même espace, avec le service Domiserve+
- L'ensemble des démarches 100% dématérialisé
- Aucun risque d'oublier de déclarer votre salarié(e)
- Possibilité de compléter le règlement par carte bancaire si le montant de CESU est insuffisant.
Le e-CESU est millésimé avec une date de péremption fixée au 31 janvier qui suit l’année de millésime
⬇️ Télécharger la Notice du compte e-CESU ⬇️
Le titre CESU papier
Le format « titre » CESU est un format papier basé sur le même principe qu’un carnet de chèques et composé de chèques de montants variés selon votre dispositif. Il est :
- Nominatif
- Comporte une valeur faciale prédéfinie lors de la commande
- Millésimé et par conséquent comporte une date de péremption, fixée au 31 janvier qui suit l’année de millésime et indiquée au verso du titre
⬇️ Télécharger le Guide d'utilisation du CESU ⬇️
Services payables en CESU
Financé partiellement ou totalement, le CESU permet de rémunérer plus de 20 services à la personne. Il permet d’employer un(e) salarié(e) à domicile ou de payer les services d’un organisme (prestataire ou association).
À savoir : vos CESU peuvent être cédés à un ascendant bénéficiaire de l’APA (Allocation Personnalisée d'Autonomie) ou de la PCH (Prestation de Compensation du Handicap).
Vous souhaitez consulter l’Annuaire des Organismes de Services à la personne près de chez vous ?
Annuaire
Vous faites appel à un salarié en emploi direct (gré à gré)
- Le CESU Domiserve permet de régler le salaire net de votre employé, assistant(e) maternel(le) agréé(e), employé pour les travaux ménagers, jardinier, professeur etc.
- Pour pouvoir être réglé en CESU, votre employé doit être affilié au CRCESU (Centre de Remboursement du CESU).
Pour en savoir plus sur l’affiliation de votre intervenant, cliquez ici. - Si nécessaire, vous pouvez compléter votre règlement par un autre moyen de paiement.
Pour en savoir plus sur l’emploi entre particuliers, téléchargez
le Guide du particulier employeur
Les démarches à effectuer
En emploi direct ou avec un mandataire, si vous êtes l'employeur de votre salarié(e), vous avez donc des obligations, fixées par la convention collective nationale des salariés du particulier employeur.
- Déclarez le salaire net de l'intervenant via le Service Domiserve+ ou via l'Urssaf service Cesu ou Pajemploi.
- Réglez le salaire net de votre salarié(e) avec vos CESU.
- L'Urssaf service Cesu adresse directement la fiche de paie à votre salarié(e).
Vous faites appel à un organisme prestataire de service à la personne
- L’organisme effectue la prestation et vous adresse la facture correspondante.
- Vous êtes « client » et pouvez la régler en CESU Domiserve.
- Vous n’avez aucune déclaration administrative à effectuer.
